绩效薪酬管理系统软件

【软件功能】 【免费在线试用】

绩效薪酬管理系统是一种用于评估和奖励员工绩效的管理系统。该系统通常是由人力资源部门或公司管理部门使用的软件,它可以帮助公司实现以下目标: 1. 确定员工绩效目标和评估标准; 2. 监测和评估员工的整体绩效; 3. 确定奖励和薪酬结构; 4. 为管理层和员工提供绩效数据和反馈; 5. 优化业务流程,提高生产效率和员工满意度。 绩效薪酬管理系统可以帮助企业公平地评估和奖励员工绩效,提高员工的工作积极性和动力,促进员工对公司的忠诚度和投入度。
系统特点
SAAS云平台 | H5自适应 | 免安装 | BS网页版 | 实时访问
本地化部署 | 可定制 | 二次开发 | 智能硬件对接

功能模块更多

  • 绩效考核模块

    绩效考核模块

  • 目标设定模块

    目标设定模块

  • 岗位能力模块

    岗位能力模块

  • 员工培训模块

    员工培训模块

  • 绩效数据分析模块

    绩效数据分析模块

  • 薪酬管理

    薪酬管理

  • 人员信息管理

    人员信息管理

  • 组织架构管理

    组织架构管理

  • 绩效考核设置模块

    绩效考核设置模块

  • 员工自评模块

    员工自评模块

  • 直线经理评估模块

    直线经理评估模块

  • 综合评价模块

    综合评价模块

  • 数据汇总模块

    数据汇总模块

  • 团队绩效模块

    团队绩效模块

  • 考勤管理

    考勤管理

  • 福利管理

    福利管理

  • 人力资源分析模块

    人力资源分析模块

  • 招聘管理

    招聘管理

  • 人员调动模块

    人员调动模块

  • 绩效报告模块

    绩效报告模块

思维导图

OA协同办公模块
根据业务流程按需选配功能、自由组合、自定菜单,轻松搭建OA管理系统

个人办公

流程发起、,待办流程、,我的申请、,待办任务、,我的报告、,我的日程、,我的邮件、,我的考勤、,我的薪资、,我的借款、,我的计件、,我的去向、,常用工具、

信息中心

新闻通知、,知识管理、,企业文化、,互动论坛、

流程审批

流程审批、,流程设置、,公文管理、

工作报告

我的报告、,报告查询、,待阅报告、,报告类型、

计划任务

任务管理、,日程安排、,项目管理、

文档管理

文档中心、

行政办公

车辆管理、,会议室管理、,资产管理、,物品管理、,投票调查、,员工去向、

报表统计

统计报表、,报表管理、

人事管理

人事档案、,考勤管理、,计件管理、,薪资管理、,绩效考核、,人事合同管理、,奖惩管理、,证照管理、,员工关怀、,人事调动、,人事日程、,年假管理、,培训管理、

客户管理

客户信息、,联系人、,跟单信息、,联系记录、,合同信息、,发货信息、,收款信息、,发票信息、,服务信息、,销售目标、,客户池设置、,竞争对手、,关怀模板、

供应商管理

供应商、,采购单、,付款管理、,收货信息、,收票管理、

16年专注企业管理软件开发
时刻保持思维逻辑严谨、新技术、快速高效、专业;为每一位客户提供成熟软件产品

新趋势、新技术

为业务的开区、扩缩容、发布等复杂场景快速的提供解决方案,助您轻松实现一站式调度

自适应、云布局

云端H5自适应管理平台;同时支持公有云、私有云、混合云的服务器,支持无限性能拓展

响应快、加载快

完整的开发框架、调度引擎和丰富的组件、页面样例,降低了运维开发的门槛,极速开发

兼容好、好转化

实时监控,可视化图形展示及业务健康度分析,用户可定制配置业务的各类数据采集与展示

重服务、优质量

关注客户满意度,及时反馈和解决问题。与客户建立长久良好的合作关系,共同应对工作中面临的各项挑战。

好团队、灵活性

众多经验丰富的软件开发工程师、系统维护工程师,售后服务人员,可人员派驻场开发

典型企业